Pla de formació continua per als treballadors de l'Administració de la Generalitat i el sector públic

Pla de formació continua per als treballadors de l'Administració de la Generalitat i el sector públic

Formació bàsica i d'actualització i aprofundiment

Catàleg d'activitats de formació de l'Escola

El catàleg de cursos 2022 està constituït per les activitats de la línia de formació bàsica i de la línia de formació d'actualització i aprofundiment. Aquest catàleg es posa a disposició dels departaments i conté 68 activitats, en modalitat presencial, mixta, en línia asíncrona, o en línia síncrona. Es tracta d'una oferta diversificada sobre els temes que afecten la feina diària dels treballadors públics. Les activitats que s'ofereixen com a noves per al 2022 apareixen marcades amb la icona . També s'han canviat de modalitat presencial o mixta a modalitat en línia asíncrona diverses activitats de les funcions jurídica, econòmica i comunicació i habilitats.

Per a aquestes activitats, l'Escola ofereix tots els recursos d'aprenentatge (objectius, continguts, activitats d'aprenentatge, activitats d'avaluació) i facilita el personal docent. La gran majoria dels docents d'aquestes activitats són empleats públics que han estat seleccionats per l'Escola com a formadors interns, col·lectiu format per diferents equips de treball per matèries que desenvolupen recursos d'aprenentatge sota la coordinació de l'Escola. Per a les activitats en línia asíncrones, l'EAPC compta a més a més amb un col·lectiu de formadors interns especialitzats en la dinamització de l'aprenentatge virtual (els DAV) que fan tasques de coordinació i seguiment dels cursos virtuals en actiu i en garanteix el correcte desenvolupament.

En algunes temàtiques (per exemple: transparència, tractament de dades personals, anàlisi de conflictes), el catàleg ofereix cursos diferents segons el nivell d'expertesa o de coneixement de la matèria dels destinataris: el nivell inicial s'orienta a sensibilitzar i transmetre els aspectes bàsics, en el nivell d'aprofundiment pren importància l'anàlisi, el debat i la creació conjunta de coneixement entre practicants d'una matèria.

Formació estratègica

El pla conté també l'oferta de formació estratègica que proposen diversos òrgans transversals amb 149 activitats en tot el territori. Per a algunes d'aquestes activitats, se n'organitzaran dues o més edicions (177 edicions en total).

Per al 2022, els òrgans que han proposat activitats de formació adreçades al personal de l'Administració de la Generalitat en aquesta línia són els següents:

  • Departament de la Presidència
    • Gabinet Jurídic de la Generalitat
    • Centre d'Estudis d'Opinió
    • Direcció General de la Funció Pública
    • Direcció General d'Administració Digital
    • Escola d'Administració Pública de Catalunya
  • Departament de la Vicepresidència i de Polítiques Digitals i Territori
    • Direcció General de Serveis Digitals i Experiència Ciutadana
    • Centre de Telecomunicacions i Tecnologia de la Informació
  • Departament Economia i Hisenda
    • Direcció General de Pressupostos
    • Direcció General de de Fons Europeus
    • Direcció General del Patrimoni de la Generalitat
    • Direcció General de Contractació Pública
    • Junta Consultiva de Contractació Administrativa
    • Intervenció General
  • Departament Departament d'Acció Exterior i Govern Obert
    • Direcció General de Cooperació al Desenvolupament
    • Agència Catalana de Cooperació al Desenvolupament
    • Secretaria de Govern Obert
    • Direcció General de Participació, Processos i Qualitat Democràtica
  • Departament de Cultura
    • Secretaria de Política Lingüística
  • Departament de Justícia
    • Direcció General d'Afers Religiosos
  • Departament d'Igualatat
    • Institut Català de les DonesDirecció General de Polítiques Públiques LGBTI+
    • Direcció General de Migracions, Refugi i Antirracisme
    • Direcció General per a la Promoció i Defensa dels Drets Humans
    • Organisme de Protecció i Promoció de la Igualtat de Tracte i la No-discriminació
  • Departament d'Empresa i Treballs
    • Agència Catalana del Consum
  • Oficina Antifrau de Catalunya

Dins d'aquesta línia, l'Escola ofereix activitats de caràcter massiu i formació adreçada als formadors de l'EAPC per millorar les seves competències docents:

Desenvolupament de nous cursos i recursos 2022

A banda del catàleg, per al 2022, es preveuen les actuacions següents an l'àmbit de producció de recursos d'aorenentatge:

Es manté la continuïtat de l'actuació de producció de continguts sobre àrees específiques que es publique a l'Espai de formació oberta de l'EAPC sota la denominació Espais temàtics:

Es desenvoluparan tres noves infografies animades sobre aplicacions corporatives de l'Administració digital que s'afegiran a les que ja s'han desenvolupat els darrers anys. Aquesta actuació es fa en col·laboració amb l'Oficina d'Innovació i Administració Digital. En aquest enllaç es poden veure les infografies ja publicades.

Activitats de caràcter massiu

Microcursos

  • Microcurs sobre el deure d'intervenció en casos de discriminació de persones LGBTI+
  • Microcurs: 'Desmuntem mites: claus per a la detecció de les violències masclistes'
  • Microcurs sobre l'accessibilitat web
  • Microcurs "Agressors i mites: factors psicosocials de la violència masclista"

MOOC

  • MOOC "Comunicació, gènere i violències masclistes

Incorporació de continguts de cursos a l'Espai de formació oberta

Durant el 2021, s'ha fet un desenvolupament nou al wiki EAPC, que és l'eina on s'elaboren els cursos en modalitat en línia i modalitat mixta del catàleg, per tal d'incorporar una funcionalitat que permetrà associar qüestionaris als continguts publicats a l'Espai de formació oberta. Els qüestionaris es podran fer sense haver d'autenticar-se i donaran retroacció a les persones que els facin. Aquesta funcionalitat es farà servir per alliberar els qüestionaris dels cursos d'autoaprenentatge següents del catàleg que fins ara s'impartien dins de l'Aula Virtual:

  • Línies bàsiques sobre transparència i accés a la informació pública.
  • Línies bàsiques de la protecció de dades personals.

També es publicaran en obert els continguts i qüestionaris dels dos MOOC que s'han impartit en els darrers anys:

  • MOOC Transparència i protecció de dades: interacció i equilibri
  • MOOC De l'administració en paper a l'administració digital

En el cas d'aquests MOOC, es revisaran els continguts per adaptar-los als canvis normatiu recents i es mantindran els vídeos que encara tinguin el contingut vigent.

Espais a l'Aula Virtual EAPC per a cada departament i capacitació de gestors de formació en l'ús l'Aula Virtual

El 2021 es van obrir a l'Aula Virtual EAPC (enton Moodle) espais per a les unitats de formació dels departaments que ho van demanar amb la finalitat que puguin gestionar de manera autònoma la formació en línia asíncrona i mixta que considerin oportuna dins del seu pla de formació. Es va fer també un curs de capacitació en gestió de Moodle per a les unitats de formació amb l'objectiu de saber gestionar aquest espai propi: disseny pedagògic, congifuració de l'entorn virtual d'aprenentatge?. També es va contractar un assessorament en matèria de formació en línia i Moodle per acompanyar les unitats de formació en aquest procés de canvi. Per al 2022 es preveu de mantenir aquestes dues actuacions.

També es farà una nova edició del curs sobre la nova cultura de l'aprenentatge a les organitzacions (50 h lectives) adreçat a gestors formació.

Capacitació de formadors en habilitats docents

Un dels objectius de l'EAPC és facilitar que els empleats públics que imparteixen formació a les administracions públiques catalanes puguin millorar la seva competència docent. Per al 2022 i arran de l'impuls que la pandèmia ha donat a la formació en modalitat en línia, ja sigui de forma síncrona o asíncrona, s'oferiran les activitats següents:

  • Curs de capacitació en formació en línia per a formadors/es ocasionals (2 edicions)
  • Curs sobre l'ús de les eines de videoconferència amb finalitats docents (2 edicions)
  • Cus de formació de formadors ocasionals (2 edicions)

Activitats del pla de formació per delegacions territorials

Aquest pla de formació es basa en els elements següents:

  • La detecció de necessitats formatives feta a càrrecs de comandament, tècnics i personal de suport administratiu.
  • Les necessitats detectades a través del qüestionaris de satisfacció.
  • Les activitats amb demanda pendent.
  • Les activitats a proposta de diferents òrgans transverals de la Generalitat.
  • Les aportacions dels responsables de formació expresades per mitjà de diversos canals

Alt Pirineu Aran

Barcelona

A més del servei del catàleg que l'Escola presta als departaments i organismes ( catàleg de formació bàsica, formació d'actualització i aprofundiment), el pla de l'Escola per al 2022 inclou les activitats que s'indiquen en el document següent.
Activitats de formació de la línia estratègica de l'EAPC a Barcelona i actuacions de desenvolupament de cursos i recursos d'aprenentatge
Aquest document inclou les activitats de la línia de formació estratègica a proposta dels diversos òrgans transversals indicats més amunt, les activitats que organitza l'Escolas a iniciativa pròpia. També inclou la previsió de despesa en de desenvolupament de cursos i de recursos d'aprenentatge per a difusió en obert.

Catalunya Central

Girona

Lleida

Tarragona

Terres de l'Ebre